Offre d’emploi – Coordonnateur.trice des communications et du développement territorial

Espace EC, le Pôle d’économie sociale d’Abitibi-Témiscamingue a pour mission de promouvoir l’entrepreneuriat collectif tout en favorisant la concertation et le partenariat entre les acteurs locaux, régionaux et nationaux. Représentant les entreprises collectives sur le territoire (OBNL et COOP), nous avons la conviction que l’économie sociale a le pouvoir de faire émerger des solutions collectives pour répondre aux besoins de nos communautés et enrichir la qualité de vie. En tant que levier mobilisateur et d’organisme de liaison, l’équipe d’Espace EC s’investit plus particulièrement dans les secteurs de l’autonomie alimentaire, de logement et l’immobilier collectif. Ce faisant, nous participons à la vitalité socioéconomique du territoire.

Nous sommes actuellement à la recherche d’une personne motivée, autonome et capable de prendre en charge l’organisation d’événements et d’activités d’information et de formation en plus de coordonner les communications et faire connaître notre organisation autant dans les réseaux sociaux, notre site et nos outils de communication. Nous recherchons également une personne qui saura représenter Espace EC auprès de partenaires et soutenir les entreprises d’économie sociale dans leur développement.

Nous offrons un travail valorisant et stimulant, une équipe chaleureuse, créative et branchée sur son milieu, et la possibilité de développer un éventail de connaissances et de compétences.

TA CONTRIBUTION AU SEIN DE NOTRE ÉQUIPE :

Communications :

• Coordonner l’offre événementielle : organiser les événements dont Espace EC est l’instigateur (Mois de l’économie sociale, Rendez-vous annuel de l’économie sociale, etc.);
• Développer un programme d’activités de formation et de réseautage;
• Élaborer un plan de communication pour le rayonnement d’Espace EC et des entreprises d’économie sociale. Développer des stratégies et des outils pour le mettre en œuvre;
• Assurer la création, rédaction et diffusion des contenus de l’organisation (infolettre, site internet, publications dans les médias sociaux, rapport annuel, etc.);
• Participer à la réalisation d’activités de relations de presse et de relations avec les médias;
• Coordonner la campagne annuelle d’adhésion des membres;
• Participer ou coordonner divers projets internes.

Développement territorial :

• Développer des collaborations et des partenariats pour renforcer l’écosystème régional en économie sociale;
• Participer à des activités liées à l’économie sociale ainsi qu’à différents comités sectoriels et tables de concertation en lien avec le développement territorial;
• Soutenir la participation citoyenne dans certains projets porteurs et contribuer à la mise en place de projets collectifs sur le territoire;
• Préparer et animer des activités d’information et de sensibilisation à l’entrepreneuriat collectif;
• Soutenir les entreprises dans leurs processus de commercialisation et stimuler les opportunités de réseautage entre les entreprises et les donneurs d’ordre.

Es-tu la personne que nous recherchons?

• Tu as un intérêt pour le développement social et économique, l’entrepreneuriat et l’innovation sociale?
• Tu es ouverte à la prise d’initiative, a le sens de l’organisation et des habiletés en communications interpersonnelles?
• Tu fais preuve d’entregent et de créativité dans la recherche de solutions pour atteindre les objectifs ;

Tu as aussi :

• Un diplôme collégial ou universitaire dans un domaine touchant les communications, les relations publiques, le développement social ou l’entrepreneuriat (toute combinaison de formation et d’expérience jugée pertinente sera considérée);
• De l’expérience en animation de groupe, en concertation, un intérêt pour le réseautage et la collaboration;
• Une connaissance de l’économie sociale et des enjeux socio-économiques de l’Abitibi-Témiscamingue
• Une habileté pour travailler avec des plateformes collaboratives et des aptitudes en gestion de projet;
• Une facilité avec les outils technologiques (Office 365, AirTable, Canva, logiciel d’envoi d’infolettre, WordPress, etc.)

CE QUE LE POSTE IMPLIQUE ET T’OFFRE :

• Climat de travail collaboratif qui laisse place à l’autonomie et à l’innovation;
• Poste en télétravail avec compensations prévues facilitant la conciliation travail-vie personnelle;
• 28h ou 35h par semaine (au choix de la personne retenue);
• Horaires flexibles, avec rencontres en soirée et, exceptionnellement, la fin de semaine ;
• À partir de 48K$/an (26$/h) en fonction de l’échelle salariale en vigueur;
• 3 semaines de vacances dès la première année;
• Congés payés à la période des Fêtes;
• 13 congés féries, soit 5 de plus que ceux prévus aux normes du travail;
• Des déplacements sont à prévoir : l’accès à un véhicule est nécessaire. Frais de déplacement et de représentation remboursés;
• Date d’entrée en fonction : Dès que possible

POUR POSTULER

Faites parvenir votre lettre de motivation et curriculum vitæ avant le 16 septembre 2024 à Marie-France Beaudry, directrice générale, à l’adresse mf.beaudry@espaceec.com.